08. Januar 07
Identität oder strategischer Wandel
Dr. Thomas Schumacher gibt in diesem Buch eine systemische Perspektive auf organisationale Veränderungen.
400 Seiten, Carl-Auer-Verlag, 2003, ISBN 3-89670-326-9
Dr. Thomas Schumacher gibt in diesem Buch eine systemische Perspektive auf organisationale Veränderungen.
400 Seiten, Carl-Auer-Verlag, 2003, ISBN 3-89670-326-9
Gelungene virtuelle Führung und worauf es immer wieder ankommt. von Udo Kronshage, Hans Gärtner…
Es klingt verführerisch: Das Team wird nicht mehr durch die eine Führungsperson organisiert und…
Wie ist es möglich, in bereits bestehenden, hierarchisch und funktional organisierten Unternehmen…
in: Katharina Mallich, Karin Gutiérrez-Lobos (Hrsg.), Social Skills - Erfolgsfaktor in…
